2013年8月23日下午五點，山東金寶山機械有限公司在第一會議室召開了內(nèi)勤工作交流會議。公司全體內(nèi)勤和常務副總經(jīng)理楊光群、企業(yè)文化總監(jiān)賈洪鐘參加會議。人力資源行政副總經(jīng)理裴超越主持會議。
        各部內(nèi)勤在會前分別制作了精美的PPT，總結了自己做內(nèi)勤的心得體會及工作中出現(xiàn)的不足，并在會議中進行了分享和交流。制造部內(nèi)勤張良雙提出“三不”：不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓需要的資料在我手中積壓，不讓到需要配合的同事在我這里受到冷落，受到所有與會人員的一致贊同。
        常務副總經(jīng)理楊光群指出，內(nèi)勤的工作內(nèi)容主要是上傳下達，要求心細、及時。他希望內(nèi)勤能夠保持一個積極的心態(tài)來對待工作，并努力在工作中學習領導的經(jīng)驗、工作方法等來充實自己。企業(yè)文化總監(jiān)賈洪鐘對各部內(nèi)勤下一步關于企業(yè)文化的工作做了一個具體的安排。
        人力資源行政副總裴超越在總結發(fā)言時說，公司今年以來發(fā)展業(yè)績喜人，管理越來越深入，干部之間更加團結，員工的執(zhí)行力也不斷提升。身為內(nèi)勤，工作時要有主動性、及時性、周密性、條理性、規(guī)范性、創(chuàng)造性；也要不斷勤于學習，勤于實踐，做到手勤、眼勤、腿勤，逐步積累經(jīng)驗，不斷提高自己的工作能力，干好內(nèi)勤工作。

                                                               財務部內(nèi)勤王鎣分享工作心得

                                                               會后所有人員合影